线上线下多渠道提供就业岗位，多地开展就业服务活动。

近日，北京市人力资源和社会保障局与市各区、主要车站管委会启动“春风送工”公共就业服务行动，在北京西站等8个主要火车站以及首都、大兴两大机场同步落地，为北京就业人员创造了10万个直接就业岗位。 “八季两季”招聘服务网站让刚到北京的求职者可以通过公告栏、数字屏了解企业的​​用工需求。此外，还会有工作人员随时驻守，为求职者介绍各地区行业优势和当前热门职业，并引导求职者通过网络平台提前了解职位信息，实现“先看到职位再出站”，有效缩短求职时间搜索循环并促进从“出口”顺利连接。从“车站”到“就业高速公路”。北京市就业服务中心人力资源服务部部长沃姆斯先生：求职者可以通过北京市人社局官网、北京市社保抖音号、京通小程序找到“北京就业”服务平台，一键申请自己喜欢的职位。此次聚集的职业既有机器人技术、人工智能设计等前沿职业，也有清洁、医疗等社会生活紧缺的职业。今年“春风就业行动支持季”期间，北京将继续举办500场左右招聘会，涵盖服务业、制造业、高新技术等多个领域，预计创造就业岗位20万以上废话。数百家公司在现场雇用并将优质的沿海工作带到您的家中。春节假期刚过，贵州省碧鸡市七星关区就举办了一场农民工招聘会。这里的100家企业雇用了约13,000名员工，在求职者和雇主之间架起了一座高效的“双向桥梁”。 2月26日上午10点举行的招聘会现场人头攒动。此次招聘会汇聚了来自制造业、服务业和新兴行业的100家企业，公布了约13,000个职位空缺，精准映射各群体的求职需求。求职者贾成江：您把我们的职位要求解释得很详细，对于求职者来说，这将是一个很好的机会。东部沿海地区产业发展带动就业 当地社区未雨绸缪、主动作为，积极应对商业新变化，搭建企业与人才的桥梁t。七星关区人力资源和社会保障局就业服务中心主任王晶：今年以来，我们先后与浙江省温州市、台州市、广西省北丽市等地签订了劳务合作协议，拓宽就业保障渠道，为劳动者提供尽可能多的优质就业岗位。 “春风行动a”正如火如荼地进行，人工智能面试机已推出。日前，湖南省衡阳市衡南县举办了2026年“春风行动”专场招聘会，“线上+线下智能+AI”的一体化模式，搭建求职者与用人单位之间的高效桥梁。在湖南省衡阳市衡南县举办的专场招聘会上，近70家湖南企业创造了更多精彩。超过4000个职位的求职者坐在展位前，礼貌地询问职位信息、薪资、福利等，许多求职者提交了求职信。f 现场意图。在AI智能招聘专区，高分辨率屏幕显示招聘企业的相关信息，直观地展示生产工厂、员工宿舍、食堂等工作环境和生活。了解情况后，求职者可以使用“AI伯乐面试机”完成初步面试。我们根据职位要求智能提问，评估人才与职位的契合度，并制作面试报告，为企业选人用人提供参考。本次招聘会线上线下共聚集近2万名求职者，1000余人实现就业意向，有效按下了大众就业和企业就业的加速键。
（编辑：朱晓航）